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NOSOTROS SOMOS

La Organización Internacional del Trabajo (OIT)

Agencia de las Naciones Unidas para el mundo del trabajo.

La OIT establece las normas internacionales del trabajo, promueve los derechos en el trabajo, y favorece la creación de oportunidades de empleo decente, la mejora de la protección social y el fortalecimiento del diálogo sobre las cuestiones relacionadas con el trabajo.

La OIT tiene una estructura única que reúne a representantes de gobiernos, empleadores y trabajadores. Cuenta con 187 Estados miembros y es una de las agencias de la ONU más antiguas. La Secretaría de la OIT tiene su sede en Ginebra, Suiza, y dispone de una red mundial de expertos técnicos y de oficinas en más de 40 países.

La Conferencia Internacional del Trabajo (CIT) se reúne una vez al año para adoptar nuevas normas internacionales del trabajo y para aprobar el programa y presupuesto de la OIT. El Consejo de Administración es el órgano ejecutivo de la OIT y se reúne tres veces al año en Ginebra.

OIT en Republica Dominicana

República Dominicana es miembro de la OIT desde septiembre 29 del año 1924.

La misión de esta oficina es la de …………

Hasta la fecha se han ratificado cuarenta Convenios con la República Dominicana según se resume a continuación:
  • Convenios fundamentales: 8 sobre 8
  • Convenios de gobernanza (Prioritarios): 3 sobre 4
  • Convenios técnicos: 29 sobre 178
De los 40 Convenios ratificados por República Dominicana, 35 están en vigor, 3 han sido denunciados 1 instrumento abrogado; ninguno ha sido ratificado en los últimos 12 meses.
Convenios Fundamentales
100%
Convenios de Gobernanza
75%
Convenios Tec.

Entre los principales logros de la oficina local en Dominicana

En este año logramos tener importantes realizaciones.

En este año logramos tener importantes realizaciones. No solo eso, sino, que también tuvimos logros.

En este año logramos tener importantes realizaciones.

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En este año logramos tener importantes realizaciones.

En este año logramos tener importantes realizaciones. No solo eso, sino, que también tuvimos logros.

METODOLOGÍA SCORE

Promoviendo Empresas Competitivas, Responsables y Sostenibles

EN R.D. AVANZAMOS !!!

En el mes de septiembre del año 2016 mediante un acuerdo de colaboración interinstitucional entre el Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP) y la Organización Internacional del Trabajo (OIT), con el acompañamiento técnico del Centro de Ciencia y Tecnología de Antioquia-Colombia (CTA), se estableció que el INFOTEP asumiría la responsabilidad de la formación de nuevos asesores en la metodología SCORE con la finalidad de implementar la misma en las empresas interesadas en Republica Dominicana. A partir de ese compromiso se ha venido pasos firmes en el desarrollo de nuevos formadores, hasta el momento contamos con cerca de ____, incluyendo cinco asesores certificados para capacitar formadores.

INVERSIÓN EN EVENTOS
$ 0 k
PYMES BENEFICIADAS
0
FORMADORES CERTIFICADOS
0

Preguntas Frecuentes

sobre la metodología score

Es un plan muy beneficioso para las pequeñas y medianas empresas del país.

SCORE es un programa mundial de formación y asistencia técnica, desarrollado por la OIT, que busca apoyar a las pequeñas y medianas empresas en el mejoramiento de las condiciones de los trabajadores y su productividad. Es un proceso de cinco pasos combinando capacitación, acompañamiento y orientación.

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El programa SCORE esta orientado a pequeñas y medianas empresas (PYME) y a organizaciones de la economía social y solidaria que estén interesadas en mejorar sus procesos por medio de la aplicación de esta metodología.

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Como empresario:

 

Como trabajador:

 

Como formador:

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